De krant die je leest van A tot Z
Woensdag 10 Juni, 2026
Deze post is bekeken 223 keer.

vrijdag 03 februari 2012

Nieuws:

Optisport dumpt personeel met juridische list

Door: Redactie

Zie update 4-2-2012 onderaan dit bericht

Optisport heeft vandaag haar medewerkers in Haren laten weten zich niet langer verplicht te voelen de rol van werkgever te spelen. Een juridische truc, zo lijkt het, om geruisloos de medewerkers van de loonlijst af te voeren. Optisport meent wettelijke gronden gevonden te hebben om de medewerkers te laten overgaan in een dienstverband bij de gemeente Haren, die echter (zo lijkt het) van niets weet. Het gesol met mensen is begonnen.

Optisport beroept zich op artikel 7.662 van het Burgerlijk Wetboek. Men zegt dat de gemeente Haren de huur-exploitatieovereenkomst heeft opgezegd en feitelijk de werkzaamheden in het zwembad is gaan voortzetten met eigen personeel. Optisport meent dat de gemeente feitelijk de gehele onderneming Zwembad Haren BV heeft overgenomen en dat daardoor het personeel dus in dienst van de gemeente Haren is getreden. Een list, waarvan de juridische houdbaarheid nog moet worden bewezen. Immers, leidt opzegging van een overeenkomst automatisch tot ‘overname’ van een bedrijf?

De brief van Optisport zit vol venijn. Men raadt haar personeel aan een jurist in te schakelen om de gemeente eventueel te dwingen tot loondoorbetaling. Men adviseert ook om de gemeente Haren een brief te sturen waarin met zegt de werkzaamheden te willen hervatten. Zo ontstaat het beeld dat Optisport niet alleen denkt op deze manier van haar medewerkers af te komen, maar ook bereid is hen te steunen om de gemeente Haren een lesje te leren. Dit is het nieuwe dieptepunt in het dossier Scharlakenhof, dat dringend een professionele mediator nodig heeft. Zie opinie: http://www.harendekrant.nl/opinie-redactie-dossier-zwembad-schreeuwt-om-mediator/

Triest genoeg wordt daarmee het personeel het kind van de rekening. Hierbij de brief waarin Optisport medewerkers inlicht over hun ‘nieuwe dienstverband’. Vanmiddag is een vergadering geweest waarin deze brief werd uitgereikt. Optisport wijst de gemeente Haren aan als schuldige in het drama. Men zegt dat de gemeente niet wil spreken over een oplossing. De gemeente bestrijdt dat.

Update 4-2-2012: De wetsartikelen waar Optisport op doelt hebben betrekking op de status van arbeidsovereenkomsten als een onderneming overgaat in andere handen.  Het is juridische haarkloverij, maar volgens ons zijn dit twee belangrijke passages in deze kwestie. Als er juristen zijn die deze wetsartikelen kunnen duiden in de onderhavige kwestie worden die opgeroepen ons te helpen met de duiding hiervan.

Quote 1: Artikel 663 Door de overgang van een onderneming gaan de 
rechten en 
verplichtingen die op dat tijdstip voor de werkgever in die 
onderneming voortvloeien 
uit een arbeidsovereenkomst tussen hem en 
een daar werkzame werknemer van rechtswege 
over op de verkrijger. Evenwel is die werkgever nog 
gedurende een jaar na de overgang 
naast de verkrijger hoofdelijk verbonden voor de 
nakoming van de verplichtingen uit 
de arbeidsovereenkomst, die zijn ontstaan vóór dat tijdstip.
Quote 2: Artikel 665a Indien in een onderneming geen 
ondernemingsraad 
is ingesteld, noch een personeelsvertegenwoordiging 
is ingesteld krachtens 
artikel 35c, eerste lid, of artikel 35d, eerste lid, 
van de Wet op de 
ondernemingraden, stelt de werkgever de eigen 
werknemers die betrokken 
zijn bij de overgang van de onderneming
 tijdig in kennis van 
a. het voorgenomen besluit tot overgang; b. de voorgenomen datum 
van de overgang;
 c. de reden van de overgang; d. de juridische, economische, 
en sociale gevolgen 
van de overgang voor de werknemers, en e. de ten aanzien 
van de werknemers 
overwogen maatregelen.

 

 

19 reacties

fen zegt:

heel fijn, deze vieze, stinkende beerput. en nu? er is nu dus een heeeeel gemeen machtsspelletje aan de gang. waar moet ik zijn voor mijn salaris? de gemeente bekommert zich niet over de rekeningen aan het eind van de maand. optisport ook niet. heeft iemand nog een doos staan waar ik met mijn kinderen in kan wonen?

Annet zegt:

Ik hoop oprecht dat de gemeente niemand in de kou laat staan, niet nog meer spelletjes over de rug van ..

bert zegt:

wij moeten hier als burger echt niet voor op willen draaien! 20 man op de loonlijst en we hebben al meer dan 150 ambtenaren!

Rika Pater zegt:

te triest voor woorden….. en al helemaal de woorden van Bert!

Anna zegt:

Waar is de gemeenteraad? Roep het College op het matje en leg ze het vuur aan de schenen. Ik heb de stellige indruk dat hun door het College een rad voor de ogen gedraaid wordt. Hoe lang pikt men dit nog? Als je als gemeenteraad nu zo langzamerhand je tanden niet eens een keer flink laat zien, dan ben je ook geen knip voor de neus waard.

Iris zegt:

@Bert, wij hebben hier ook niet om gevraagd, maar wij zullen toch wel de rekeningen moeten betalen. Ik had ook liever ontslag gehad, dan in een spelletje tussen de gemeente en Optisport terecht te komen. Bedankt trouwens voor je medeleven!

Andere dorpsgenoot zegt:

Hoewel beide partijen verantwoordelijk zijn voor deze belachelijke situatie, zijn het de gemeentelijke beslissingen die de meeste ellende veroorzaken.

Privatisering en geen vergunning voor bouw afgeven. Wel bouwleges als inkomsten boeken.
Hopen op kostenbesparing voor zwembadexploitatie en jarenlang de tekorten aanvullen.
Als eigenaar weigeren groot onderhoud te bekostigen
Veel te laat reageren op signaal van asbest
Besluit tot sluiting eenzijdig nemen en er later achter komen dat de bouwtekeningen geraadpleegd hadden moeten worden.
Besluit tot eenzijdige beëindiging van de huur verre komst zonder de consequenties te inventariseren.
Bij dit alles de raad niet tijdig en volledig te informeren, ondanks vele vragen en verzoeken tot informatie.

Ik ben maar een eenvoudige inwoner, maar als dit de manier is waarop het huidige college functioneert heb ik er geen vertrouwen meer in.

Als het nou alleen dit ene dossier zou zijn…

Joop zegt:

Ik zie verschillende barsten in de ramen van het glazen paleis…..

Juridische kennis bij de redactie? zegt:

Hoewel de door de redactie toegevoegde wetsartikelen volgens mij niet zo veel zin hebben kan ik wel argumenten bedenken waarom de redactie niet in staat is ze goed te verklaren. Daarnaast lijkt de toevoeging mij niet volledig als de redactie nog een leest, even verder bladert in de wettenbundel en ook wat jurisprudentie opzoekt snapt ze waarom.

Het lijkt mij niet verstandig om ons als leken te mengen in een juridische discussie omdat dit alleen maar meer onzekerheid meebrengt voor de medewerkers van het zwembad. Zoals Iris zelf schrijft was ze liever niet in een spelletje tussen de gemeente en Optiesport ingekomen. Laten we dan niet fanatiek proberen dit spelletje mee te spelen en in stand te houden.

Anna kan er trouwens gerust op zijn dat de gemeenteraad hier iets mee gaat doen en van gaat vinden.

Note redactie: Mee eens. We pretenderen niet juristen te zijn, doch proberen te duiden. De opmerking dat dit een juridische strijdt wordt lijkt ons dan ook waarheid te worden.

fm zegt:

wat heeft de gemeente hier nou mee te maken, Optisport heeft een smerig spelletje gespeeld, volgens mij heeft de gemeente de medewerkers niet ontslagen. Optisport is een redelijk grote organisatie, hier moet toch wel een plekje voor deze gedupeerden zijn ?

Rika Pater zegt:

Laten we nou niet te snel ook B en W ontslaan. eerst wachtgelden afschaffen.Daarvan kunnen ze dan het personeel van het Scharlakenhof heel gemakkelijk betalen.

Andere dorpsgenoot zegt:

In juridische zin is de huurovereenkomst opgezegd, eenzijdig door de gemeente. Los van de de vraag of de gemeente dat had mogen doen, zijn de huurovereenkomst en de arbeidsovereenkomst niet direct met elkaar verbonden. Er kan best een standplaats in de arbeidsovereenkomst opgenomen zijn, als de werkgever niet in staat is om werk op de standplaats te bieden en ok geen passende arbeid binnen redelijke termijn, zal de werkgever tot een ontslagregeling over moeten gaan.

De gemeente heeft de huurovereenkomst eenzijdig opgezegd
Optisport heeft eenzijdig de arbeidsovereenkomst overgedragen aan de gemeente.
Beide beslissingen houden geen stand bij een rechter.

De werknemer kan verhaal halen, in eerste instantie bij de werkgever. Ik raad de werknemer aan protest tegen het besluit van Optisport aan te tekenen.

Hoogachtend,

mr Dorpsjurist

Waarom zo negatief? zegt:

Beste Rika Jager, als u echt geen idee heeft waar u over spreekt waarom reageert u dan? Of meent u echt dat u ook de WW uitkering zou willen afschaffen? Immers de WW uitkering en de wachtgeld regeling zijn goed vergelijkbaar, het klopt dat de wachtgeld regeling iets beter is. Dit heeft er natuurlijk mee te maken dat je bij een politieke functie minder zekerheid hebt als wanneer je in loondienst bent. Dus aan aangepaste regeling daarop lijkt mij op zijn plaats.

Daarbij blijkt dat u niet kunt rekenen of u gaat er van uit dat de medewerkers van het zwembad zwaar onder het minimum loon betaald krijgen. Van dat wachtgeld waar u op doelt zouden net 7 medewerkers betaald kunnen worden. En niet heel gemakelijk allemaal zoals u denkt.

Kritisch reageren is prima maar het is wel fijn de feiten juist te houden.

fen zegt:

@waarom zo negatief.
waarom zo negatief?

Waarom zo negatief? zegt:

Beste Fen,

Ik ben blij dat u ook klaar bent met de negatieve reacties op dit forum. Laten we samen optrekken om juist positiever te worden met elkaar!

U hebt gelijk dat mijn reactie ook negatief van aard was. Dit komt omdat er op dit forum steeds vaker erg kortzichtig word gereageerd, zo ook de reactie van Rika Jager. Opmerkingen die niet zijn onderbouwd en gewoon onjuist blijken te zijn. Het irriteert mij dat steeds meer mensen vanachter hun pc zogenaamd precies weten hoe het allemaal moet maar er eigenlijk geen idee van hebben hoe het werkelijk in elkaar zit.

Wanneer de redactie dergelijke reacties tegen houd word ze verweten censuur toe te passen. Ik moedig de redactie aan om dergelijke ononderbouwde en suggererende uitspraken gewoon niet te plaatsen.

Hierboven leest u ook weer een waarschijnlijk goed bedoeld betoog van mr Dorpsjurist. Ik betwijfel in al mijn bescheidenheid of hij het wel aan het rechte eind heeft. Lees hiervoor ook maar eens de jurisprudentie inzake een parkeergarage in Almere in 2007. Het lijkt mij verstandiger terughoudend te zijn met dit soort uitspraken en dit over te laten aan inderdaad een rechter.

fen zegt:

@waarom zo negatief.

ten eerste, wie is rika jager? als u wilt reageren op iemand die heeft gereageert in dit forum, moet u wel weten op wie en dan zeker de naam goed schrijven.
ten tweede reageer ik ook vaak negatief. waarom? omdat de onderwerpen er naar zijn. dit doe ik niet bewust, ik ben van nature een optimistisch persoon maar de laatste tijd is er maar weinig meer te lachen in mijn omgeving.en wat betreft het dialoog van de dorpsjurist, sommige mensen proberen te helpen. misschien was het u ontgaan maar ik was 1 van die 20 werknemers van het scharlakenhof

Note redactie: Wij denken dat Rika Pater wordt bedoeld in plaats van Rika Jager. Waarvan akte.

fen zegt:

@redactie
dat weet ik maar ik vind het slordig van iemand om te reageren op een uitspraak en dan niet eens te weten hoe die persoon heet

Waarom zo negatief? zegt:

@fen,

Helaas blijkt dat u zich meer richt op de kleine onzorgvuldigheid dan op de inhoud. Dat er inhoud grove misrekeningen worden gemaakt blijkt u minder te interesseren. Overigens mijn welgemeende excuus voor deze onzorgvuldigheid.

Het gaat mij er om dat de inhoud van bepaalde reacties gewoon onjuist zijn! Het zou sympathiek zijn als de dorpsjurist u echt zou willen helpen en een afspraak met u zou willen maken om inhoudelijk naar deze zaak te kijken. Ik vermoed dat u er meer bij gebaad bent goed juridisch ondersteund te worden dan enkele losse kreten op dit forum…

sporter zegt:

En wie gaat nou mijn 10-baden kaart betalen waar nog wat op staat? De gemeente wijst naar Optisport en Optisport is niet bereikbaar. Zoals al eerder gezegd, de burger is de dupe.

Wilt u reageren?




Wij plaatsen alleen inhoudelijke reacties. Reacties met voornamelijk slogans en kreten worden niet gepubliceerd.